Het inhuren van vacatures voor tieners




Het inhuren van banen voor jongeren zijn die er, in een verscheidenheid van formaten. Hoeveel kinderen naderen 15, 16, of meer, ze willen een manier om hun eigen geld te verdienen vinden. Er zijn een aantal verschillende plaatsen om te proberen en het vinden van een goede baan. Niet alleen deze baan goed te betalen, maar ze bieden ook de student met uitstekende middelen en ervaring die dan in een andere baan zal nemen.

Het inhuren van Jobs voor tieners en hun eerste baan

Voor degenen onder de leeftijd van 18, kan het moeilijk zijn om een ​​baan die veel voordelen heeft te vinden. Weten waar van toepassing is belangrijk. Denk uit de doos om een ​​baan te vinden. Bij het overwegen van een baan, bepalen wat zij kan bieden aan u kent en in de straat.

  • Kwaliteit: Alles, van fast food tot casual zitten restaurants huren tieners te veel taken uit te voeren. Dit werk kan vaardigheden in communicatie, verantwoordelijkheid te bieden, en geeft je flexibiliteit in de programmering.
  • Supermarkt: Werken in een supermarkt is een optie voor veel tieners. Dit is een goede introductie voor mensen vaardigheden, kennis en voedsel vereist vaak lichamelijk werk in het opheffen van dozen.
  • Golfbanen: Terwijl tieners niet werken om anderen te leren hoe om te golfen, kunt u werken in het clubhuis, restaurants, en als caddies op de greens. Verdien mensen vaardigheden en kunnen krijgen om tijd te besteden aan de groene,. Dit is ook een geweldige plek om te netwerken met professionals.
  • Hotels and Resorts: Als u in een gebied waar sprake is van een toeristische industrie, die deel uitmaken van het kan een uitstekend middel zijn leven. Deze posities betalen vaak goed, maken een flexibele uren, en leert jongeren hoe ze de klant tevreden en hoe de toeristische sector te maken.
  • Zorginstellingen: Verpleeghuizen, ziekenhuizen, en tandheelkundige structuren inhuren kinderen op te ruimen en andere activiteiten doen. Voor degenen die met de universiteit op deze gebieden, dit is de handen op kennis die je niet moet kijken.
  • Retail: Andere bedrijven van de detailhandel, met inbegrip van winkelcentrum winkels en voordelige warenhuizen inhuren jongens om opslag te beheren, het opnemen van het werk, en het schoonmaken. Uur kan beperkter zijn, behalve tijdens de feestdagen, maar vaardigheden, zoals het beheer van geld, klantenservice vaardigheden en verantwoordelijkheid zijn de moeite waard.
  • Camping en Counseling Posities: Een van de beste velden voor een tiener is betrokken bij deze. Op het eerste, de jongens werken in de schoonmaak, de organisatie en de back-up ondersteuning. Langs de weg, kunnen zijn raadgevers, het onderwijzen van kinderen, het waarborgen van de regels worden gevolgd en hoe de activiteiten te ondersteunen. Dit zijn indrukwekkende vaardigheden op een cv.

Kies de juiste baan



Er zijn veel banen beschikbaar zijn voor tieners. De vraag is wat je in aanmerking komen voor en welke banen zijn het meest waarschijnlijk aan uw behoeften te voldoen. Bepaal eerst welke men de kwaliteit, zoals:

  • Leidinggevende
  • Eerlijk
  • Vriendschappelijk
  • Aftredend
  • Hoofdkantoor
  • Betrouwbaar
  • Verslaafd

Maak een lijst van deze kwaliteiten om het later te gebruiken op uw aanvraag. Dan, back-up met feiten. Bijvoorbeeld, als u wilt uw leidinggevende vaardigheden, tonen aan te tonen in een verklaring als: "Ik was in staat om mijn basketbalteam rijden naar de play-offs van de staat dit jaar." Bepalen welke soorten banen deze vaardigheden passen. Leiderschap, bijvoorbeeld, is een uitstekende kwaliteit te hebben wanneer u een aanvraag voor een positie van raadslid.

Wees selectief in de keuze van het werk is iets dat veel tieners zijn. Het probleem is, het aantal beschikbare banen die voldoen aan uw meningen selectief kan beperkt zijn. Kijk verder dan de basis en ontdek wat maakt een baan een goede pasvorm voor je. Dan, gelden niet wetend u de vaardigheden van de werkgever is op zoek naar.

Tips om Get Jobs

Met de arbeidsmarkt is hevig, kan het nodig zijn degenen die willen om de inname van banen voor jongeren te vinden om tot het uiterste gaan. Er zijn mogelijkheden, maar kinderen moeten opvallen in de ontvangen aanvragen.

  • Goede cijfers: Dit is van groot belang voor de werkgevers, zoals aangetoond verantwoordelijkheid en betrouwbaarheid.
  • Netwerk: Als je iemand die werkt voor een bedrijf dat je wilt werken, zal hij of zij potentiële openingen en regels vragen weten. Vraag de persoon om te adviseren voor een positie.
  • Wees flexibel: Als je alleen kan werken tijdens de week, zal u zelf te elimineren te worden beschouwd voor veel banen. Tieners moeten flexibel zijn in hun werktijden zijn, vooral rond wanneer werkgevers moeten werknemers, bijvoorbeeld tijdens een diner in een restaurant en in het weekend in de winkels.
  • Niet alleen tekenen Help Wanted:, zelfs als een bedrijf niet een bord in het raam met het verzoek voor toepassingen hebben, gelden opnieuw met een toepassing met zorg samengesteld.

Wijze woorden

Wees agressief, persistent en flexibel om te kunnen profiteren van de kansen van de werkgelegenheid. Op deze manier kan u helpen uw ideale baan te vinden.



Verlaat een commentaren